Fysiotherapeut Extramuraal (24-32 uur)

Ben jij op zoek naar een leuke en afwisselende baan als fysiotherapeut in een gezellige werkomgeving? Dan bieden wij jou een leuke baan bij Respect. De uren en dagen zijn in overleg bespreekbaar. Ben jij die enthousiaste fysiotherapeut die het leuk vindt zowel zelfstandig als in teamverband te werken, dan zijn wij op zoek naar jou!

Werkplek

Respect verleent zorg in Scheveningen en enkele wijken van Den Haag. Dat doen wij intramuraal bij onze vier eigen locaties en extramuraal bij mensen thuis. Binnen de extramurale zorg is er, door een toename in activiteiten, ruimte ontstaan voor een functie van 24-32 uur per week.

Wat ga je doen?

Bij Respect leggen we bij de extramurale zorg de nadruk op preventie; we willen voorkomen dat mensen in de toekomst (zware) zorg nodig hebben. Als fysiotherapeut kun jij in deze preventieve fase dus als veel betekenen, zoals signaleren van beginnende fysieke klachten, voorkomen van klachten en bevorderen van zelfredzaamheid.

Je richt je in deze functie op fysiotherapeutische behandeling bij cliënten die nog thuis wonen, waarbij je ervoor zorgt dat zij zorg op maat krijgen. Je geeft het zorg- en behandelteam advies over vakgerelateerde onderwerpen zoals transfer- en mobiliteitsvragen. Je wordt onderdeel van een multidisciplinair team wat – naast fysiotherapeuten – bestaat uit artsen, psychologen, ergotherapeuten, logopedisten en diëtisten. Ook word je onderdeel van de vakgroep en denk je mee over de invulling van de rol als fysio/oefentherapeut. Ook zorg je voor digitale verslaglegging in ONS-NEDAP, ons cliënten dossier.

Wie zoeken wij?

· Een enthousiaste collega die zo snel mogelijk aan de slag kan.

· Een collega die flexibel is.

· Je hebt de HBO-opleiding fysiotherapie afgerond en bent ingeschreven in het kwaliteitsregister paramedici.

· Je hebt affiniteit met werken met ouderen.

· Naast jouw taken als fysiotherapeut vind je het ook interessant om neventaken uit te voeren, zoals deelname aan projectgroepen.

Wat bieden wij?

· Een salaris conform de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg. De functie is ingedeeld in functiegroep 55 (maximaal €5.413,38 op basis van een 36-urige werkweek).

· Het pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden kent aantrekkelijke voordelen waar je uit kunt kiezen. Denk bijvoorbeeld aan een fietsregeling, ICT-regeling, opleidingen en trainingen.

· Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.

· Respect biedt daarnaast veel mogelijkheid tot scholing om jezelf te blijven ontwikkelen.

Wil je meer weten?

Inhoudelijke vragen over de vacature kun je bespreken met José Vermeij, Manager Extramurale Zorg. Ons telefoonnummer is 070-3061020

De afdeling Recruitment vertelt je graag meer over de sollicitatieprocedure. Bel of stuur een app naar Recruitment via 06-51322942.